ページの先頭です。 メニューを飛ばして本文へ
現在地 トップページ > 分類でさがす > くらしの情報 > 相談 > 就職・退職 > 【経団連・内閣府】女性に選ばれ、女性が活躍できる地域づくり(ダイバーシティ・マネジメントセミナー)の参加者を募集します。

本文

【経団連・内閣府】女性に選ばれ、女性が活躍できる地域づくり(ダイバーシティ・マネジメントセミナー)の参加者を募集します。

ページID:0084814 更新日:2026年1月9日更新 印刷ページ表示

ダイバーシティ・マネジメントセミナー

女性に選ばれ、女性が活躍できる地域づくり
~多様性を力に変える、持続可能な地域と職場づくり~

内閣府 男女共同参画局が、一般社団法人 日本経済団体連合会と共催で「女性に選ばれ、女性が活躍できる地域づくり ~多様性を力に変える、持続可能な地域と職場づくり~」をテーマに、ダイバーシティ・マネジメントセミナーを実施します。

地域の持続可能な成長には、女性が「ここで働きたい」と思える職場づくりが不可欠です。
進学や就職を機に若年女性の地方離れが進む中、進路選択の幅の狭さや、働きがいのある仕事の不足が課題として浮かび上がっています。
今こそ、地域において女性がやりがいを持って働ける環境整備と、地域の魅力を高める取り組みが求められています。

本セミナーでは、地域でダイバーシティ経営を推進し、多様な人材が活躍する職場づくりに取り組む企業にご講演いただくとともに、柔軟な働き方の導入や、働く人の背景に寄り添った環境整備、地域との共創による雇用モデルの革新など、実践的な知見についてもお話を伺い、地域社会におけるダイバーシティ経営の重要性や具体的な取組方法について改めて認識を深め、その推進につなげていきます。

チラシ

(チラシ)ダイバーシティ・マネジメントセミナー [PDFファイル/1.08MB]

開催日時

令和8年2⽉19⽇(木曜日) 10時00分から11時30分

開催方法

オンライン開催(Zoomウェビナー)

※参加費無料

内容

  1. 基調講演 「地域のお客さまとともに歩む「りそな」の女性活躍推進」
    りそなホールディングス株式会社 取締役兼代表執行役社長兼グループCEO 南 昌宏⽒
  2. 事例紹介「人と地域の可能性を引き出すダイバーシティ経営 ~パソナグループの事例から~」
    株式会社パソナグループ 女性活躍推進担当執行役員 兼 株式会社パソナフォスター 代表取締役社長 長畑 久美子⽒

  ※講演タイトル等は変更する可能性がございます。

申込方法

下記WEBサイトからからお申し込みください。

申込フォームはこちら<外部リンク>

コード

申込期限

令和8年2月11日(水曜日)

※募集定員 1,500人
※事前申込・先着順

関連ページ

(内閣府ホームページ)【経団連共催】 ダイバーシティ・マネジメントセミナー 女性に選ばれ、女性が活躍できる地域づくり ~多様性を力に変える、持続可能な地域と職場づくり~<外部リンク>

問い合わせ先

(一社)日本経済団体連合会 ソーシャル・コミュニケーション本部
diversity(アットマーク)keidanren.or.jp

内閣府 男女共同参画局 仕事と生活の調和推進室
g.josei.p6f(アットマーク)cao.go.jp

 

Adobe Reader<外部リンク>
PDF形式のファイルをご覧いただく場合には、Adobe社が提供するAdobe Readerが必要です。
Adobe Readerをお持ちでない方は、バナーのリンク先からダウンロードしてください。(無料)